吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 07/04

    25

    公积金离职封存了能取吗

    公积金离职封存后,通常满足条件可提取。分析:根据公积金管理相关规定,职工离职并封存公积金账户后,若满足一定条件(如非本地户籍、未重新就业满一定期限等),可向公积金管理中心申请提取封存账户内的余额。具体条件需参照当地公积金政策。提醒:若尝试提取但遭遇拒绝,或公积金账户出现异常,可能表明存在复杂情况,建议及时咨询专业律师或公积金管理机构。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,公积金离职封存后的提取主要通

  • 07/04

    25

    私立医院说有病花费三万多是真的吗

    需核实病历、费用明细及医疗行为合规性。分析:私立医院的治疗费用可能因服务、药物、技术等不同而有所差异,但三万多费用需有理有据。患者有权要求医院提供详细的费用清单、病历记录及医疗操作记录,以核实费用的合理性及医疗行为的合规性。若医院拒绝提供或费用明显不合理,可能涉及欺诈行为。提醒:若费用异常高昂且医院无法合理解释,或治疗后病情未见好转反而恶化,表明问题严重,应及时寻求法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操

  • 07/04

    25

    房东对租户罚款合法吗

    房东对租户罚款不合法。依据《中华人民共和国行政处罚法》,只有行政机关才有罚款权利。房东罚款属违法行为,可能导致租户权益受损,引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 房东无权罚款。处理方式:1.与房东沟通,明确罚款原因,要求合理解决;2.若沟通无果,保留证据,如罚款通知、租赁合同等;3.咨询律师,了解法律途径;4.必要时向法院起诉,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号

  • 07/04

    25

    只是出具了一些付款收据。没有明确说明任何治疗方法。医院乱收费了吗?

    医院未出具检查报告仅提供付款收据,或存乱收费。应保存病历发票作为凭证,依据《消费者权益保护法》等,向物价局或卫生管理部门投诉,以维护自身权益。未及时投诉处理,可能导致经济损失及医疗纠纷风险增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 医院未出报告仅给收据,处理如下:1.立即保存病历、收据等,作为维权证据。2.尝试与医院沟通,要求补发报告或解释收费,依据《医疗服务合同》应有义务。3.沟通无果时,向物价局或卫生管理部门投诉,依据《消费者

  • 07/04

    25

    手机上怎么查看社保卡预留的电话号码?

    手机上可通过社保官方APP或支付宝等第三方平台查看社保卡预留电话。分析:社保卡预留电话是个人重要信息,用于接收社保相关通知。通过官方APP或支付宝等认证平台,可安全查询此信息。这些平台通常与社保系统对接,提供便捷的查询服务。提醒:若查询过程中遇到信息不符或无法查询的情况,可能涉及信息被盗用或系统问题,应及时联系社保部门核实。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,查看社保卡预留电话的常见方式有两种:一是通过官

  • 07/04

    25

    试用期上了2天班不想干了怎么说

    试用期上2天班不想干,可提前三天通知单位离职。依据《劳动合同法》,员工有权提前通知解除劳动合同,单位应结清工资。若不及时处理,可能导致工资纠纷,影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期离职常见方式为提前三天书面通知单位。选择此方式时,需确保通知内容明确,并保留好相关证据,以便单位不配合时申请劳动仲裁维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期离职需

  • 07/04

    25

    法庭打电话可以不去吗

    接到法庭电话不是必须去,但如拒绝出席,法院有权做缺席审判。法律依据:《刑事诉讼法》规定,法院应在判决前听取控辩双方意见。若拒不出庭,可能影响个人权益,严重时判决结果不利。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 法庭打电话可以不去,但需谨慎。具体操作:1. 若确实无法出席,应提前向法院说明情况,申请延期;2. 如无特殊原因,最好按通知要求出庭,避免缺席审判带来的不利影响;3. 若已错过电话通知,应尽快联系法院,了解后续处理方式,尽量减少损

  • 07/04

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    职工社保未满15年怎么办

    职工社保未满15年,可继续缴费至满15年或选择其他处理方式。分析:根据《社会保险法》,职工需累计缴纳社保满15年才能在退休后享受养老金待遇。若未满15年,可选择继续工作并缴纳社保直至满15年,或根据个人情况选择一次性补缴、转入城乡居民养老保险等方式处理。提醒:若临近退休年龄且社保缴纳年限差距较大,表明问题比较严重,应及时咨询社保部门或专业律师寻求解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:1. 继续缴纳:保持工作状态并继续按

  • 07/04

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    员工在工作中受伤了该如何处理

    员工工作中受伤应送医并申请工伤认定。依据《工伤保险条例》,用人单位需三十日内申请工伤认定,否则可能影响员工工伤权益。未及时处理可能导致员工无法获得应有的工伤赔偿,造成经济损失和生活困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 员工受伤需处理。具体操作:1. 立即送医救治,确保员工健康;2. 三十日内由用人单位向劳动保障部门申请工伤认定;3. 认定工伤后,依据规定办理赔付手续,包括医疗费、伤残补助等。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555

  • 07/04

    25

    低保申请中关于疾病的描述怎么写?

    低保申请中疾病描述应客观真实,详细列出病情及影响。分析:在低保申请中,关于疾病的描述需确保真实准确,详细阐述所患疾病的名称、病情严重程度、治疗情况及该病对生活和经济状况的具体影响。这有助于评估机构全面了解申请人的健康状况,从而作出公正判断。提醒:若疾病描述存在虚假信息或夸大其词,一旦被查实,不仅会影响低保申请结果,还可能面临法律责任。若病情严重影响到基本生活,应及时咨询并寻求专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫

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